Ce qui est finançable
- Objectifs pédagogiques clairs
- Programme structuré et daté
- Modalités (présentiel, distanciel, FOAD)
- Évaluation et suivi de l’assiduité
Transparence totale : nous préparons nos agréments CPF et Pôle emploi. En attendant, nous proposons des solutions de financement immédiat et un accompagnement complet.
Statut : certification non encore obtenue, demandes en cours.
Clyde Formation est en cours de référencement et de certification.
Témoignages entreprises — France
“En trois mois, nos commerciaux ont amélioré leur taux de closing de 18%. La méthode transmise est simple et efficace.”
“Nos managers pilotent désormais avec des objectifs clairs. Résultat : +12% de CA en un trimestre.”
“Formation terrain ultra-pratique : nos vendeurs structurent leurs rendez-vous et concluent plus vite.”
Accès simplifié : reconversion, montée en compétences — nous vous accompagnons pour trouver la meilleure solution.
ℹ️ Nous travaillons à l’obtention des agréments CPF et Pôle emploi pour élargir vos options de financement.
Demander une étude de financement personnelInterventions en entreprise : sales, management, opérations — programmes orientés résultats, mesurables.
| Avantage | Mécanisme | Conditions principales | Impact financier |
|---|---|---|---|
| Déduction intégrale des dépenses de formation | Les dépenses de formation professionnelle sont une charge déductible du résultat imposable | Formation en lien avec l’activité, justificatifs (factures, programme, émargements) | Réduction de l’IS/IR (baisse du bénéfice imposable) |
| Prise en charge par les OPCO | Les OPCO financent partiellement ou totalement les formations des salariés | Être à jour de la CFP, formation éligible et acceptée par l’OPCO | Réduction ou annulation du coût net de la formation |
| Crédit d’impôt formation dirigeant | Crédit d’impôt = SMIC horaire × heures (plafond 40h/an) pour les dirigeants | TPE/PME, formation éligible, dirigeant au sens fiscal | Crédit d’impôt imputable sur IS/IR |
| Réduction de cotisations sociales | Certaines formations (apprentissage, alternance, Pro-A) ouvrent droit à des exonérations | Contrats éligibles, respect des règles URSSAF | Baisse du coût salarial |
| FNE-Formation | L’État finance tout ou partie de la formation dans certains contextes | Publics & thèmes ciblés, accord DREETS + OPCO | Jusqu’à 100 % pris en charge |
| Plan de développement des compétences | Regrouper et planifier pour optimiser financements & coûts | Plan formalisé et soumis au CSE pour avis | Couverture des besoins avec budget maîtrisé |
| Avantage compétitif indirect | Salariés plus compétents, moins de turnover, meilleure productivité | Stratégie RH et management cohérente | Gains long terme, baisse coûts de recrutement |
Dès que notre référencement/certification sera validé. Nous vous tenons informé et proposons des solutions transitoires (autofinancement, aides régionales).
Oui, via l’AIF selon votre projet. Un devis et un programme détaillé sont requis. Nous vous aidons à constituer le dossier.
Oui, selon la durée et le coût. Contactez‑nous pour un plan adapté.
Selon l’accord de branche et votre dossier. Nous optimisons la demande pour maximiser la prise en charge.
Convention, programme détaillé, feuilles d’émargement, évaluations, attestations. Nous fournissons et structurons l’ensemble.
Généralement 2 à 6 semaines selon l’OPCO et la complétude. D’où l’intérêt d’anticiper.
Nous vous guidons du besoin à la prise en charge. Une réponse claire, rapidement.
Clyde Formation n’est pas encore certifié Qualiopi ni inscrit au CPF ou à Pôle emploi. Les informations ci‑dessus décrivent des critères généraux. Les financements via ces dispositifs ne seront proposés qu’après validation officielle.